为深入贯彻落实全国、全省组织部长会议精神，深入推进抓党建促脱贫攻坚，铜川市针对今年新排查确定的22个软弱涣散村，成立整顿工作组，选派第一书记，“对症下药”治软医散。

       针对“两委”换届问题村，扎实开展换届工作“回头看”。对选举产生的2697名村“两委”干部，逐人进行县级部门资格复审，并将审查出不符合条件的12名村“两委”干部及时清理，同步补齐配强。同时，建立推行村干部违纪违法信息通报、村党组织书记县级备案管理等4项制度，把好村“两委”干部入口关。

       针对班子软弱涣散村，县级领导包抓开展针对性整顿。县级领导担任整顿工作组组长，对“两委”班子开展研判分析，调整不胜任、不在状态“两委”干部5名。同时，全覆盖开展教育培训，举办全市抓党建促脱贫攻坚培训班、“四支队伍”培训班等，不断增强软弱涣散村党组织班子的战斗力、执行力。

       针对经济发展滞后村，支部引领发展壮大村级集体经济。印发《关于坚持和加强农村基层党组织领导扶持壮大村级集体经济的通知》，以县为单位制定《实施方案》，筛选确定20个村为发展壮大村级集体经济第一批扶持村，通过“支部引领、党员带动、群众参与”，促进村级党组织在集体经济发展、提高农民生活水平上凝聚力量、发挥作用。

       针对信访矛盾复杂村，深入开展一线矛盾纠纷排查化解。整顿工作组、村“两委”干部定期到村入户听取意见、了解诉求，排查矛盾、解决问题，变“坐等上门”为“上门服务”。充分发挥“和为贵”调解室作用，做到第一时间、第一地点“就近就快”及时有效解决。

       针对村级管理薄弱村，持续开展村级党组织标准化建设。深入学习贯彻《中国共产党支部工作条例（试行）》和《中国共产党农村基层组织工作条例》，制定《铜川市村务监督委员会工作实施细则（试行）》，规范党务、村务、财务公开，严格落实“四议两公开”工作法、“三会一课”制度，推进村级党组织标准化规范化运行。