为有力推进基层聚焦“六稳”工作，落实“六保”任务，新区裕丰园社区党总支严格遵守《就业促进法》各项规定 ，积极对接有关职能部门，从摸清底数、开发就业岗位、完善服务平台、提供就业信息、挖掘就业潜力、开展创业帮扶等方面入手，强化服务能力提升，有效促进了辖区就业和再就业工作，进一步保障基层有效运转。

　　新区裕丰园社区是全市最大的安居工程社区，也是市委、市政府对棚户区拆迁改造和城市低收入群体安置的示范工程社区。管辖人口1.2万余人，其中60岁以上老人占60%，流动人口1900余人，居住人员大多为下岗职工和困难群体。经过努力，去年发布用工信息500余条，提供就业岗位356个，安置人员200余人，办理就业失业登记证58本。有劳动能力和就业愿望的劳动者就业率达到96%，登记失业人员就业率达到98%；就业困难人员就业率达到100%，保持“零就业家庭”动态为零。

　　宣传+教育，增强创业就业信心。利用宣传栏、公众平台、横幅、发放宣传资料等方式，加大宣传力度，做到家喻户晓，形成良好的宣传氛围，增强了下岗职工创业和就业的决心和信心，并通过“进百家门、知百家情、解百家难、暖百家心”行动，认真落实就业再就业优惠扶持政策。常态化开展“12333”“春风行动”主题宣传活动，在社区日常工作中注重对居民的就业教育引导，不断为居民就业提供服务。

　　指导+培训，强化就业创业能力。加强职业技能和创业培训，增强了居民就业和创业能力。为增强辖区各类失业人员就业创业能力，适应就业市场的需求和变化，社区根据失业人员的具体情况和市场需求，积极引导失业人员参加各类技能和创业培训，提高了再就业培训的针对性、实用性和有效性，形成以培训促进创业、以创业促进就业的良性机制。

　　援助+帮扶，提升就业服务水平。依托网格化管理机制，对各社区有援助需求的困难家庭摸底上报，并制定帮扶计划，落实责任，积极与上级对接，让创业者充分享受扶持和创业补贴。同时，社区大力开展再就业援助，入户宣传就业政策，帮助引导失业人员走上工作岗位。

　　平台+就业，搭建职介“连心桥”。结合驻区单位的需要，找准社区岗位开发和社区建设的重点，提高社区就业的针对性。结合驻社区机关团体、企事业单位后勤服务社会化的需要，开发卫生保洁、物业管理等社会化服务项目；结合老年人特点，开发健身、娱乐、老年人看护、生活照料以及与老年产业相关的服务项目；结合社区公共服务事业发展需要，开发社区环境卫生保洁、绿化美化、社区保安、社区车辆看管、小区物业管理等服务项目，安置困难和下岗失业人员。

　　市场+孵化，打造创新创业新引擎。利用辖区资源，以北门外便民市场为主体，创业孵化为载体，着力打造创新创业新引擎。截至目前，成功孵化小微企业和个体户15家，吸纳带动就业30人；正在孵化小微企业46家，将吸纳就业300余人，发挥了创业孵化基地服务就业、创业的典型引领示范作用。

（信息来源：铜川日报）