铜考办发〔2016〕2号 

各区县委、政府，市委和市级国家机关各部门，各人民团体,中省驻铜有关单位：

       根据《铜川市年度目标责任考核办法》和《铜川市2015年度考核评价实施细则》的要求，现就2015年度目标责任考核工作有关事宜通知如下：

         一、考核时间

         2015年度各考核组实地考核工作从2016年1月25日开始，2月6日前结束。（具体考核时间由各考核组与各被考核单位对接）

         二、考核内容、范围

         按照市委、市政府确定的各区县和市直各部门2015年度目标责任考核指标，对纳入考核范围的5个区县和82个市直部门及7个园区（景区）管委会2015年度目标任务完成情况进行全面考核。

        市管领导班子和领导干部年度考核、党风廉政建设考核结合年度目标责任考核一并进行。市工商联、市级各民主党派机关的考核，委托市委统战部参照《考核办法》进行，考核结果报市考核办审核。未列入直接考核范围的市级部门下属、直属和代管的县级单位，由其主管部门进行考核，考核结果报市考核办审核备案。区县委、人大、政府、政协领导班子作为一个考核单位进行考核。

         三、考核方法、程序

         按照市委、市政府《2015年度目标责任考核评价实施细则》规定的方法、程序进行。

         四、组织领导

         年终考核工作在市委、市政府和市考核委员会的领导下，由市考核办负责组织实施。共成立4个考核组，每个考核组由4名同志组成，组长由县级领导干部担任，考核组成员按照工作需要从部分市直部门抽调。

         五、工作要求

         1、各区县、各部门要高度重视年度目标责任考核工作，认真搞好自查，处理好日常工作和年终考核工作关系，积极配合市考核办和各考核组开展工作。

         2、力戒形式主义，反对铺张浪费。各单位要严格按照“从简、从严、从实”考核的总要求，安排好年度考核工作。考核组查验目标任务完成情况以统计数据等法定数据为主，并查阅有关资料。

         3、坚决落实中央关于改进工作作风、密切联系群众八项规定和市委贯彻落实意见，严肃考核纪律，严格执行年终考核工作守则，确保年终考核工作风清气正，考核结果公平公正。

         附件：1、年度考核指标完成情况自查表

                 2、获得表彰加分申报（审批）表 

 

 

                                        铜川市考核委员会办公室

                                         2016年1月15日